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Gemeinsam besser. Fürs Leben.   

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.
 
Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.
 
Willkommen im UKE.

Approbierte:r Psychologische:r Psychotherapeut:in (all genders) in Teilzeit – Universitäres Adipositas-Centrum Hamburg Standort Harburg

  • Job-ID: J000006144
  • Art der Anstellung: Befristet
  • Arbeitszeit: Teilzeit
  • Bewerben bis: 02.04.2026
  • Unternehmensteil: Ambulanzzentrum des UKE
  • Tätigkeitsbereich: Pflege- & Funktionsdienst

Das macht die Position aus

Das Ambulanzzentrum des UKE GmbH ist eine Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). Als Medizinisches Versorgungszentrum (MVZ) engagieren wir uns auf dem Campus des UKE mit 38 unterschiedlichen Fachbereichen. Unsere interdisziplinäre Spitzenmedizin überzeugt Patient:innen sowie Zuweiser:innen.

Unser Universitäres Adipositas-Centrum Hamburg – Standort Harburg befindet sich in einem modernen Ärztehaus, in unmittelbarer Nähe der S-Bahnstation Harburg Rathaus.

Wir heißen wir Sie zum 01.08.2026  herzlich willkommen in unserem Adipositaszentrum.

 

Ihre Aufgaben:

  • Psychotherapeutische Arbeit in Form von Antragspsychotherapien
  • Setting: Therapeutische Einzel- und Gruppenangebote
  • Team: Möglichkeit der Teilnahme an Teamsitzungen und Inter-/Supervision, bei Bedarf Mitgestaltung von Fortbildungsveranstaltungen
  • Interventionen: verhaltenstherapeutischen Interventionen, supportive Therapie, Krisenintervention
  • Teilnahme an interdisziplinären Behandlungsprogrammen

 

Diese Position ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet für 18 Monate in Teilzeit (20-25 h/Wo.) (mit Option auf Übernahme) zu besetzen.

Darauf freuen wir uns

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Psychologie (Diplom/Master)
  • Approbation als Psychologische:r Psychotherapeut:in
  • Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Psychologischen Psychotherapeut:in (Schwerpunkt Verhaltenstherapie)
  • Wünschenswert: Berufserfahrung in der Betreuung von Patient:innen in der Adipositastherapie und Essstörungen, Zusatzqualifiaktion Gruppentherapie
  • Team-, Kommunikations-, Kooperations-, Organisationsgeschick, Flexibilität, Engagement, Empathie, selbstständiger und gewissenhafter Arbeitsstil

Immunitätsstatus

Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

Das bieten wir

Volle Konzentration auf die Arbeit

  • Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
  • Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere
  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
  • Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
  • Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote

Kontakt ins UKE

Über uns

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.


> Hier mehr zum Thema „Diversity im UKE“ erfahren.

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