Gemeinsam besser. Fürs Leben.   

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.
 
Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.
 
Willkommen im UKE.

Studienassistent:in (all genders) in der Arbeitsgruppe für Lysosomale Speicherkrankheiten

  • Job-ID: J000004348
  • Art der Anstellung: Befristet
  • Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit
  • Bewerben bis: 08.04.2025
  • Unternehmensteil: UKE_Zentrum für Geburtshilfe, Kinder- u. Jugendmedizin
  • Tätigkeitsbereich: Pflege- & Funktionsdienst
  • Bereich: Kinderkernklinik

Das macht die Position aus

Ein Schwerpunkt unserer Arbeitsgruppe ist die Durchführung national und international aufgestellter klinischer AMG- und Registerstudien zu verschiedenen angeborenen Stoffwechselkrankheiten, die als lysosomale Speicherkrankheiten bezeichnet werden. Unser Team aus erfahrenen Ärzt:innen, geschulten Study Nurses und Studienkoordinator:innen begleitet die Kinder, Jugendlichen und ihre Familien aber auch Erwachsene oft über mehrere Jahre. Unsere Studienpatient:innen kommen zu wöchentlichen Enzymersatztherapien (Infusionen) ins UKE.

 

Ihre Aufgaben:

 

  • Betreuung unserer kleinen und großen Studienpatient:innen
  • Medikationsmanagement
  • Assistenz bei Untersuchungen
  • Erhebung und Dokumentation von Daten
  • Aufarbeitung und Versand von Untersuchungsmaterial (Labortätigkeit)
  • Überwachung der Geräte 

 

Für dieses Studienteam suchen wir ab sofort zwei Studienassistent:innen. Die Stellen sind zunächst auf 1 Jahr befristet, eine Vertragsverlängerung ist avisiert.

Darauf freuen wir uns

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Gesundheitsfachberuf
  • Eine abgeschlossene Fort- und Weiterbildung: Zertifikation Studienassistenz gem. Fortbildungscurriculum der BÄK
  • Interesse an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
  • Kommunikationsfähigkeit, Koordinations- und Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Selbständigkeit
  • Gute PC Kenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse

Immunitätsstatus

Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

Das bieten wir

  • Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA
  • Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
  • Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere
  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
  • Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
  • Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
  • Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände

Kontakt ins UKE

Über uns

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.


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